(인천교통공사)청년 체험형 인턴 운영
청년층의 취업난 완화와 직무 체험기회 제공을 통한 취업역량강화
지원 대상
연령 19 ~ 34세 - -
지원 내용
○ 오리엔테이션 및 교육 실시 : 채용제도 설명, 소양교육, 공사직무소개 등 ○ 멘토링 프로그램 운영 : 부서별 멘토링, 인턴사원 성과보고서 제출 ○ 부서 배치 및 업무 할당을 통한 직무체험
자세한 신청 자격과 기간은 소관기관 공식 사이트에서 꼭 다시 확인해 주세요.
청년층의 취업난 완화와 직무 체험기회 제공을 통한 취업역량강화
연령 19 ~ 34세 - -
○ 오리엔테이션 및 교육 실시 : 채용제도 설명, 소양교육, 공사직무소개 등 ○ 멘토링 프로그램 운영 : 부서별 멘토링, 인턴사원 성과보고서 제출 ○ 부서 배치 및 업무 할당을 통한 직무체험
자세한 신청 자격과 기간은 소관기관 공식 사이트에서 꼭 다시 확인해 주세요.